O projeto Conecta Trabalho , realizado pelo Sistema Nacional de Emprego (Sine) no Acre, vinculado à Secretaria de Estado de Indústria, Ciência e Tecnologia (Seict), avança com resultados práticos na intermediação de mão de obra. Na quarta-feira, 8, na sede do Sine, em Rio Branco, a empresa Disdal, que enfrentava dificuldades de recrutamento, recebeu o selo do programa após buscar apoio para preencher 11 vagas. A ação integra uma estratégia do governo do Estado para aproximar empresas e trabalhadores e reduzir o tempo de contratações formais no mercado local.
A iniciativa marca uma mudança na atuação do Sine no estado, que passa a adotar uma abordagem mais ativa junto às empresas em busca de profissionais com perfis compatíveis com os requisitos das vagas ofertadas. Em vez de apenas receber vagas, o sistema realiza triagem, capacitação, direcionamento de candidatos e apoio direto nos processos seletivos. Como parte do projeto, equipes das empresas participaram de entrevistas no próprio Sine, com candidatos previamente selecionados de acordo com o perfil exigido, o que aumenta as chances de contratação imediata.
A coordenadora do projeto, Sueinny Vale, destacou que a ação representa mais uma etapa de consolidação do novo modelo. Segundo ela, é satisfatório ver o programa Conecta Trabalho ser requisitado por diversos empreendimentos de diferentes setores econômicos. “Recebemos mais uma empresa que se credenciou e veio recrutar dentro do Sine. Fizemos o chamamento, a triagem e direcionamos os candidatos para entrevista. É um apoio direto para atender à necessidade da empresa e conectar o trabalhador às oportunidades”, afirmou, ao destacar a parceria construída com o setor produtivo.

Para a coordenadora de Recursos Humanos da Disdal, Rosimar Imperiano, a atuação do Sine foi decisiva para superar dificuldades enfrentadas pela empresa, que tem sede em Brasília e possui uma estrutura de recrutamento fora do Acre. “Tínhamos dificuldades no chamamento e na triagem de candidatos. Essa parceria veio no momento certo e acredito que sairemos daqui com as 11 vagas abertas para o Acre preenchidas. Esse projeto é uma iniciativa que beneficia tanto as empresas quanto as pessoas que buscam ingressar ou retornar ao mercado”, destacou ela.
A coordenadora do Sine no Acre, Jaqueline Castro, ressaltou que o projeto já demonstra resultados efetivos e amplia a adesão de empresas, inclusive as que possuem sede fora do estado acreano. “Nossa meta é colocar o trabalhador no mercado com a maior rapidez possível. Com mais empresas participando do Conecta Trabalho, melhoramos os encaminhamentos e conseguimos direcionar a qualificação de acordo com o perfil que cada empresa precisa. É mais assertividade e menos tempo”, afirmou, destacando ainda o potencial de expansão com a Casa do Trabalhador .
O superintendente regional do Trabalho no Acre, Leonardo de Abreu, avaliou que o Conecta Trabalho representa uma inovação no modelo de intermediação. Segundo ele, a iniciativa pode ser considerada revolucionária no âmbito do Sistema Nacional de Emprego em todo o Brasil. “O Sine passa a realizar uma busca ativa, compreendendo o perfil das vagas e direcionando os candidatos com mais precisão. Isso aumenta a efetividade e reduz o tempo de desemprego. É um projeto-modelo no país, algo inédito que pode ser replicado em outros estados”, finalizou o gestor federal.
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